A qui nous adressons-nous ?

• Aux dirigeants - et équipes de direction - porteurs de projets :
  En particulier, ceux qui initient des modes de fonctionnement innovants, et ont à dessiner et piloter des transformation délicates dans des environnements incertains.

• Aux pilotes et acteurs du changement :
  En particulier ceux qui portent ou accompagnent des projets à fort enjeu, qui doivent les piloter en stratège, et faire bouger le système relationnel et institutionnel dans un environnement complexe.

• Aux équipes engagées dans les changements :
  qui doivent trouver des manières inédites de fonctionner.

• Aux consultants et coachs :
  qui interviennent dans les milieux complexes.

Dans quels secteurs intervenons-nous ?

Dans tous les services publics et privés et les  secteurs industriels, et nous avons développé une expertise particulière :

• Dans le monde hospitalier :
  En particulier auprès des établissements qui font évoluer leur gouvernance, s'engagent dans des fusions, s'inscrivent dans des Groupes hospitaliers de Territoire, développent les capacités de management d'équipe médicale de leurs responsables de service et de Pôle.

• Dans la fonction publique d'Etat :
  en particulier auprès des dirigeants et de leurs équipes, engagés dans des réformes et réorganisations, et qui doivent développer une capacité de changement dans un environnement complexe et contraint.

• Dans le monde de la recherche :
  En particulier auprès des chercheurs et experts qui se positionnement à un niveau stratégique de l’entreprise, qui doivent développer leur sens politique et construire leur légitimité de dirigeant.